All’interno di questa pagina è possibile approfondire l’azione delle reti RADAR e fYOUture, nate dalla Call UNLOCK per i giovani 16-29enni a Torino. Di seguito è possibile esplorare i principali servizi attivi sul territorio per sostenere la partecipazione dei/delle giovani al mercato del lavoro: dalle attività di orientamento, ai laboratori esperienziali, al supporto continuativo di personale qualificato, e scoprire la mappa dei presidi territoriali pronti ad attivare nuove opportunità.
Nel quadro del Progetto di Sviluppo della Fondazione Compagnia di San Paolo Città dell’Educazione, che pone il protagonismo delle giovani generazioni al centro dei cambiamenti strutturali del territorio, la Call for Action UNLOCK – Opportunità per i giovani, scelte per il futuro ha rappresentato il cuore operativo dell’iniziativa “16+” a Torino, nata per accompagnare ragazze e ragazzi tra i 16 e i 29 anni che si trovano in una fase di incertezza rispetto al proprio percorso formativo o professionale.
L’obiettivo della Call era promuovere un sistema integrato di opportunità capace di sostenere i giovani nel riconoscere e valorizzazione i propri talenti e nel rafforzamento delle competenze tecniche e trasversali, favorendo così percorsi personalizzati di attivazione e di accesso al mondo del lavoro.
A seguito dell’esito della Call, sono state attivate due reti multi-attore che oggi si occuperanno di promuovere servizi a potenziamento e integrazione dell’offerta già esiste sull’intero territorio cittadino.
RADAR, attiva nelle aree Nord-Ovest e Sud-Ovest della città (Circoscrizioni 2, 3, 4 e 5), utilizza un approccio fondato sull’ascolto e sull’accompagnamento capillare e diffuso. La rete mette a disposizione, a titolo di esempio, presidi territoriali permanenti per intercettare i giovani nei loro contesti di vita quotidiana, peer education, opportunità di rafforzamento delle soft skills, orientamento esperienziale (Maker Lab, Work Lab, JobAct®, Co Seeking®), sviluppo di competenze per il lavoro, inserimento in azienda.
fYOUture, operativa nelle aree Nord-Est e Sud-Est (Circoscrizioni 1, 6, 7 e 8), adotta un approccio centrato sulla prossimità territoriale che realizza attraverso le Social Bench e Ape Care per creare spazi dinamici e accessibili di aggancio spontaneo dei/delle giovani. La rete propone percorsi esperienziali e laboratori di orientamento al futuro per favorire il rafforzamento delle competenze trasversali, attività di accompagnamento al lavoro e rafforzamento dell’occupabilità anche mediante l’inserimento in azienda finalizzato all’assunzione stabile..
Entrambe le reti garantiscono inoltre il supporto di un Tutor di Attivazione, figura di riferimento che accompagna ogni giovane nella costruzione del proprio percorso futuro attraverso un sostegno continuativo e personalizzato.