INTEGRO è una iniziativa nata per sperimentare un sistema di servizi integrati tra politiche per il lavoro, la casa e il welfare nel territorio torinese al fine di supportare persone adulte in condizione di fragilità nel proprio percorso di autonomia.
Missione:
Favorire il lavoro dignitoso
INTEGRO è una iniziativa promossa dal 2019 dalla Fondazione Compagnia di San Paolo e dall’Ufficio Pio della Compagnia di San Paolo con l’obiettivo di sperimentare nella città metropolitana torinese un sistema di servizi integrati tra politiche per il lavoro, la casa e il welfare del territorio torinese per supportare, da un lato, persone adulte in condizione di fragilità nel loro percorso di autonomia e stimolare dall’altro, processi di infrastrutturazione sociale e capacity building delle organizzazioni partners.
Il progetto si rivolge a 200 persone adulte (età maggiore di 29 anni) disoccupate da almeno 6 mesi o in condizione di sotto-occupazione; in possesso di un ISEE non superiore a 6.000 euro; in situazione di precarietà o stress abitativo.
Gli obiettivi del progetto sono:
- promuovere azioni capaci di affrontare la multidimensionalità della povertà e del disagio (mancanza di lavoro, reddito, competenze, casa, etc.);
- affiancare alle azioni di accompagnamento sociale e sostegno economico, percorsi di politica attiva del lavoro in grado di stimolare l’inclusione e l’ingresso o il reingresso nel mercato del lavoro;
- stimolare la capacità delle Agenzie per il lavoro di intercettare, nei percorsi di collocazione/ricollocazione ad economia e norme vigenti, tutte quelle opportunità di lavoro cosiddette “interstiziali” che consentano di aumentare la produzione di reddito in forma regolare per forza-lavoro a bassa professionalità;
- favorire la ricerca di soluzioni innovative basate sulle esperienze (“sperimentazione sociale”) per sviluppare forme più efficaci ed efficienti di inclusione attiva;
- ricercare nuove forme di collaborazione tra pubblico e privato valorizzando il potenziale dell’economia sociale.
Al progetto hanno aderito 17 organizzazioni tra Enti del Terzo Settore e Agenzie per il lavoro no-profit che si sono strutturate in 4 partenariati e che attraverso INTEGRO stanno sperimentando nuove modalità di intervento e la messa in rete di strumenti progettuali orientati ad ottimizzare e valorizzare l’utilizzo delle risorse e delle competenze presenti.
Nel corso del 2021 il progetto giungerà alla conclusione.
