{"id":42170,"date":"2026-03-03T16:16:48","date_gmt":"2026-03-03T15:16:48","guid":{"rendered":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/?p=42170"},"modified":"2026-03-03T16:38:15","modified_gmt":"2026-03-03T15:38:15","slug":"al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/","title":{"rendered":"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\">[vc_row][vc_column][vc_column_text css=&#8221;&#8221; el_class=&#8221;text-headline2&#8243;]Le nuove Linee Guida consolidano un percorso avviato nel 2021, elevandolo a misura strutturale. Un\u2019azione che rafforza l\u2019impegno della Fondazione a supporto dello sviluppo organizzativo degli enti del Terzo settore, promuovendo un modello di accompagnamento orientato a sostenibilit\u00e0, innovazione e impatto duraturo sui territori.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]\n<div class=\"info-box mission\">\n\t\t<div class=\"info-box-wrap info-box-hor row pb-0\">\n\n\t\t      \n\t\t      <div class=\"spalla col-12 col-md-12\">\n\t\t\t<div class=\"info-box sharing-box\">\n\t\t\t  <span class=\"label\">Condividi:<\/span>\n\t\t\t  <div class=\"social-sharing\">\n\t\t\t    <span class=\"box\">\n\t\t\t      <a class=\"fb\" href=\"https:\/\/www.facebook.com\/sharer.php?u=https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t<span class=\"sr-only\">Facebook<\/span>\n\t\t\t\t<i class=\"fab fa-facebook-f\"><\/i>\n\t\t\t      <\/a>\n\t\t\t    <\/span>\n\t\t\t    \n\t\t\t    <style>\n.twitter, .twitter:hover{\ncolor:#000000 !important;}\n<\/style>\n\n\n\t\t\t    <span class=\"box\">\n\t\t\t      <a class=\"twitter\" href=\"https:\/\/twitter.com\/intent\/tweet?url=https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\">\n\t\t\t\t<span class=\"sr-only\">Twitter<\/span>\n\t\t\t\t<i class=\"fa-brands fa-x-twitter\"><\/i>\n\t\t\t      <\/a>\n\t\t\t    <\/span>\n\n\t\t\t    \n\t\t\t    <span class=\"box\">\n\t\t\t      <a class=\"linkedin\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/shareArticle?mini=true&url=https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\">\n\t\t\t\t<span class=\"sr-only\">Linkedin<\/span>\n\t\t\t\t  <i class=\"fa-brands fa-linkedin-in\"><\/i>\n\t\t\t      <\/a>\n\t\t\t    <\/span>\n\n\t\t\t    <span class=\"box\">\n\t\t\t      <a class=\"whatsapp\" href=\"whatsapp:\/\/send?text=https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\" data-action=\"share\/whatsapp\/share\">\n\t\t\t\t<span class=\"sr-only\">Whatsapp<\/span>\n\t\t\t\t<i class=\"fa-brands fa-whatsapp\"><\/i>\n\t\t\t      <\/a>\n\t\t\t    <\/span>\n\n\t\t\t    <span class=\"box\">\n\t\t\t      <a class=\"mail\" href=\"mailto:?subject=Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore&body=https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\">\n\t\t\t\t<span class=\"sr-only\">Mail<\/span>\n\t\t\t\t <i class=\"fa-solid fa-envelope\"><\/i>\n\t\t\t      <\/a>\n\t\t\t    <\/span>\n\t\t\t    \n\t\t\t  <\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t      <\/div>\n\t    <\/div><\/div>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=&#8221;1\/4&#8243;][vc_column_text]\n\n\n\t\t<div class=\"info-box-wrap\">\n\n\t  <div class=\"info-box date-pub\">\n\t  \t<span class=\"label\">Data di pubblicazione:<\/span>\n\t    <span class=\"value\">3 Marzo 2026<\/span>\n\t  <\/div>\n\t\t\t\t  <div class=\"info-box obj-institutional\">\n\t\t\t\t\t  <div class=\"info-box obj\">\n\t\t\t\t\t    <div class=\"obj-small-box\">\n\t\t\t\t\t      <span>Istituzionale<\/span>\n\t\t\t\t\t    <\/div>\n\t\t\t\t\t  <\/div>\n\t\t\t\t  <\/div>\n\t\t\t  <div class=\"info-box mission\"><span class=\"label\">Tag<\/span><a href=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/tags\/risultati\/?_sft_post_tag=creazione-di-reti-solide\" class=\"tag-element\">Creazione di reti solide<\/a><a href=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/tags\/risultati\/?_sft_post_tag=innovazione\" class=\"tag-element\">Innovazione<\/a><a href=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/tags\/risultati\/?_sft_post_tag=nuove-generazioni\" class=\"tag-element\">Nuove generazioni<\/a><a href=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/tags\/risultati\/?_sft_post_tag=opportunita\" class=\"tag-element\">Opportunit\u00e0<\/a><a href=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/tags\/risultati\/?_sft_post_tag=sviluppo-organizzativo\" class=\"tag-element\">Sviluppo organizzativo<\/a><a href=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/tags\/risultati\/?_sft_post_tag=sviluppo-sostenibile\" class=\"tag-element\">Sviluppo sostenibile<\/a><\/div>\t  \n\t<\/div>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=&#8221;3\/4&#8243; el_class=&#8221;page-content&#8221;][vc_column_text css=&#8221;&#8221; el_class=&#8221;text&#8221;]Nel perseguire l\u2019obiettivo di sostenere il Terzo settore, la <strong>Fondazione Compagnia di San Paolo riafferma la centralit\u00e0 dello sviluppo organizzativo <\/strong>come leva strategica per innescare trasformazioni durature e aumentare sostenibilit\u00e0, autonomia e capacit\u00e0 di generare innovazione.<\/p>\n<p>Con le nuove <strong>Linee guida<\/strong> <strong>per lo sviluppo organizzativo<\/strong>, pubblicate oggi, l\u2019Ente filantropico torinese torna ad affermare che investire nelle competenze delle persone e nella solidit\u00e0 degli enti non \u00e8 un intervento accessorio, bens\u00ec la condizione imprescindibile affinch\u00e9 ogni progetto possa crescere e tradursi in un impatto concreto sui territori.<\/p>\n<p>L\u2019iniziativa rappresenta <strong>il rilancio di un impegno pluriennale avviato con la programmazione strategica 2021\u20132024<\/strong>, quando il capacity building \u00e8 diventato una dimensione centrale delle politiche filantropiche della Fondazione. In quel contesto, il <strong>bando<\/strong> <strong>Next Generation You<\/strong> ha operato come un laboratorio di innovazione, consentendo di sperimentare modelli di accompagnamento, strumenti di analisi organizzativa e metodologie oggi riconosciute e apprezzate dall\u2019ecosistema territoriale.<\/p>\n<p><strong>Oggi quell\u2019esperienza si consolida in una<\/strong> <strong>misura stabile e strutturale<\/strong>, <strong>pienamente integrata nel Piano Strategico 2025\u20132028<\/strong>. Le nuove Linee guida si inseriscono in modo organico e coerente nell\u2019impianto strategico della trasversalit\u00e0 Innovazione della Fondazione e, in particolare, nell\u2019ambito faro della rivoluzione tecnologica e organizzativa.<\/p>\n<p>Le Linee guida sono concepite come uno strumento di supporto continuativo e strutturale e si rivolgono a<strong> enti privati del Terzo settore e dell\u2019economia sociale che operano in Piemonte, Liguria o Valle d\u2019Aosta <\/strong>e che siano capaci di rispondere alle sfide lanciate dagli Obiettivi Cultura, Persone e Pianeta della Fondazione.<\/p>\n<p>L\u2019obiettivo \u00e8 <strong>favorire la progettazione e l\u2019esecuzione di strategie e processi di rafforzamento e sviluppo organizzativo del Terzo settore<\/strong>, che siano orientati all\u2019innovazione, alla sostenibilit\u00e0 e all\u2019autonomia, che mirino a consolidare la cultura e le competenze su sostenibilit\u00e0 e innovazione, che aumentino la capacit\u00e0 di diventare leve di sviluppo e di generare un impatto positivo, diffuso e duraturo su cittadini, lavoratori e societ\u00e0.<\/p>\n<p>Il percorso \u00e8 strutturato in <strong>due fasi distinte<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>Nella fase 1<\/strong>, l\u2019ente avanza una <strong>manifestazione di interesse<\/strong> per presentare la situazione organizzativa di partenza, la propria visione e le priorit\u00e0 strategiche e organizzative.<\/p>\n<p><strong>La fase 2<\/strong> riguarda la presentazione del dossier progettuale, elaborato con il supporto di un consulente strategico, comprendente un\u2019analisi organizzativa, un piano strategico di sviluppo pluriennale e un progetto esecutivo. Per garantire il massimo rigore tecnico e metodologico, <strong>l\u2019ente ammesso alla Fase 2 seleziona un consulente strategico<\/strong> tra i soggetti qualificati indicati dalla Fondazione; il consulente accompagna l\u2019ente nel momento essenziale della progettazione, affiancandolo durante elaborazione del dossier.<\/p>\n<p>Concepita come uno strumento aperto e non competitivo, <strong>l\u2019iniziativa non prevede una scadenza fissa per la presentazione delle manifestazioni di interesse<\/strong> ed \u00e8 pensata per rimanere attiva fino al termine del mandato strategico 2025\u20132028.<\/p>\n<p>Con le nuove Linee guida per lo sviluppo organizzativo, <strong>la Fondazione conferma il proprio ruolo come agente di sviluppo sostenibile<\/strong> e invita il Terzo settore a potenziare la propria funzione di motore di solidariet\u00e0 e sviluppo, civismo e resilienza, accogliendo la sfida di avviare un processo di trasformazione orientato all\u2019innovazione per generare valore sociale, economico ed ambientale per le persone, le comunit\u00e0 e la societ\u00e0 nel suo insieme.<\/p>\n<p>A completamento delle opportunit\u00e0 previste dalle Linee Guida, la Fondazione segnala le seguenti opportunit\u00e0 di formazione fortemente consigliate:<\/p>\n<ul>\n<li>A partire dal <strong>4 marzo 2026<\/strong>, ogni mercoled\u00ec alle 17.00 prende il via \u201c<strong>Good Loop \u2013 L\u2019Academy AI per il Terzo Settore<\/strong>\u201d, un programma gratuito dedicato alla scoperta e all\u2019<strong>adozione pratica dell\u2019Intelligenza Artificiale<\/strong>. Il percorso offre moduli online progressivi, demo, casi d\u2019uso e micro toolkit immediatamente applicabili, sessioni live settimanali, attestati per ogni modulo e l\u2019accesso a una Community of Practice di oltre 2.000 persone, permettendo di acquisire strumenti concreti per ottimizzare processi, aumentare l\u2019impatto sociale e colmare il divario tra conoscenza teorica e applicazione operativa. <strong>Per iscriversi<\/strong>: <strong><a href=\"https:\/\/cariplofactory.it\/progetto\/good-loop\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Good Loop \u2013 L\u2019Academy AI per il Terzo Settore<\/a><\/strong><\/li>\n<li>Il <strong>MOOC<\/strong> \u201c<strong>Sviluppare una roadmap per pratiche sostenibili nelle organizzazioni di economia sociale<\/strong>\u201d \u00e8 un percorso gratuito, online e certificato, pensato per <strong>accompagnare chi opera nell\u2019economia sociale nella strutturazione e nel riconoscimento delle proprie competenze sulla sostenibilit\u00e0<\/strong>. Il corso \u00e8 realizzato nell\u2019ambito del progetto europeo baSE \u2013 Blueprint for Advanced Skills &amp; Trainings in the Social Economy ed \u00e8 sviluppato in Italia da AICCON, EnaipNet e Legacoopsociali, con il contributo di Consorzio Nazionale CGM e AGCI e co-finanziato dall\u2019Unione Europea. L\u2019accesso \u00e8 aperto a tutti gli enti interessati. <strong>Per iscriversi<\/strong>: \u00a0<u><a href=\"https:\/\/learn.socialeconomyskills.eu\/course\/index.php?categoryid=6\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">MOOC \u201cSviluppare una roadmap per pratiche sostenibili nelle organizzazioni di economia sociale\u201d<\/a><\/u><\/li>\n<\/ul>\n<p>Per ulteriori informazioni e per consultare il testo completo delle Linee Guida\u00a0per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore \u00e8 possibile visitare la sezione <a href=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/contributi\/linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/?noamp=mobile\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>contributi<\/strong><\/a> del sito della Fondazione.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row el_class=&#8221;sdg-list-wrap&#8221;][vc_column][vc_raw_html]JTVCbW9zdHJhU0RHUyU1RA==[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row disable_element=&#8221;yes&#8221; el_class=&#8221;sdg-list-wrap&#8221;][vc_column][vc_raw_html]JTVCU2V6aW9uZV9Eb2N1bWVudGklNUQ=[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column]<div class=\"templatera_shortcode\"><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid newsletter-wrap\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_raw_code wpb_raw_html wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t    <div class=\"container\">\n      <div class=\"row align-items-center\">\n\t<div class=\"col-12 col-lg-6 col-xl-5 mb-3 mb-lg-0 pr-0\">\n\t  <h2 class=\"title\">Rimani aggiornato sui nostri bandi e sui nostri progetti<\/h2>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"col-12 col-lg-6 col-xl-7 pl-xl-4\">\n\t  <a class=\"standard-link-block\" href=\"\/it\/newsletter\/\">\n\t    Compila il form e decidi su quale argomento vuoi ricevere notizie.\t    <strong>\u00a0 ISCRIVITI!<\/strong>\n\t  <\/a>\n\t<\/div>\n      <\/div>\n    <\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div><\/div>[\/vc_column][\/vc_row]\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le nuove Linee Guida consolidano un percorso avviato nel 2021, elevandolo a misura strutturale. Un\u2019azione che rafforza l\u2019impegno della Fondazione a supporto dello sviluppo organizzativo degli enti del Terzo settore, promuovendo un modello di accompagnamento orientato a sostenibilit\u00e0, innovazione e impatto duraturo sui territori.<\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":42139,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"content-type":"","footnotes":""},"categories":[17],"tags":[70,59,54,52,61,68],"class_list":["post-42170","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-news","tag-creazione-di-reti-solide","tag-innovazione","tag-nuove-generazioni","tag-opportunita","tag-sviluppo-organizzativo","tag-sviluppo-sostenibile","entry","post-inner"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.2 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore - Fondazione Compagnia di San Paolo<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Un\u2019azione che rafforza l\u2019impegno della Fondazione a supporto dello sviluppo organizzativa degli enti del Terzo settore.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"it_IT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore - Fondazione Compagnia di San Paolo\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Un\u2019azione che rafforza l\u2019impegno della Fondazione a supporto dello sviluppo organizzativa degli enti del Terzo settore.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Fondazione Compagnia di San Paolo\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/CompagniaDiSanPaolo\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-03-03T15:16:48+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-03-03T15:38:15+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"815\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"350\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Federica\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@CSP_live\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@CSP_live\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Scritto da\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Federica\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tempo di lettura stimato\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minuti\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\"},\"author\":{\"name\":\"Federica\",\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#\/schema\/person\/b7d5451541c25c82f29c5be1e78456b2\"},\"headline\":\"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore\",\"datePublished\":\"2026-03-03T15:16:48+00:00\",\"dateModified\":\"2026-03-03T15:38:15+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\"},\"wordCount\":943,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png\",\"keywords\":[\"creazione di reti solide\",\"innovazione\",\"nuove generazioni\",\"opportunit\u00e0\",\"sviluppo organizzativo\",\"sviluppo sostenibile\"],\"articleSection\":[\"News\"],\"inLanguage\":\"it-IT\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\",\"url\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\",\"name\":\"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore - Fondazione Compagnia di San Paolo\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png\",\"datePublished\":\"2026-03-03T15:16:48+00:00\",\"dateModified\":\"2026-03-03T15:38:15+00:00\",\"description\":\"Un\u2019azione che rafforza l\u2019impegno della Fondazione a supporto dello sviluppo organizzativa degli enti del Terzo settore.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"it-IT\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"it-IT\",\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png\",\"width\":815,\"height\":350},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/\",\"name\":\"Fondazione Compagnia di San Paolo\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"it-IT\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#organization\",\"name\":\"Fondazione Compagnia di San Paolo\",\"url\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"it-IT\",\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/logo.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/logo.svg\",\"width\":769,\"height\":323,\"caption\":\"Fondazione Compagnia di San Paolo\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/CompagniaDiSanPaolo\",\"https:\/\/x.com\/CSP_live\",\"http:\/\/instagram.com\/compagniadisanpaolo?ref=badge\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/compagnia-di-san-paolo\",\"https:\/\/www.youtube.com\/user\/compagniadisanpaolo\",\"https:\/\/it.wikipedia.org\/wiki\/Compagnia_di_San_Paolo\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#\/schema\/person\/b7d5451541c25c82f29c5be1e78456b2\",\"name\":\"Federica\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"it-IT\",\"@id\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b5698fa13ac389b1f1fb1263a4626e219d853d7ccf112e854aea8c9c087d24ae?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b5698fa13ac389b1f1fb1263a4626e219d853d7ccf112e854aea8c9c087d24ae?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b5698fa13ac389b1f1fb1263a4626e219d853d7ccf112e854aea8c9c087d24ae?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Federica\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore - Fondazione Compagnia di San Paolo","description":"Un\u2019azione che rafforza l\u2019impegno della Fondazione a supporto dello sviluppo organizzativa degli enti del Terzo settore.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/","og_locale":"it_IT","og_type":"article","og_title":"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore - Fondazione Compagnia di San Paolo","og_description":"Un\u2019azione che rafforza l\u2019impegno della Fondazione a supporto dello sviluppo organizzativa degli enti del Terzo settore.","og_url":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/","og_site_name":"Fondazione Compagnia di San Paolo","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/CompagniaDiSanPaolo","article_published_time":"2026-03-03T15:16:48+00:00","article_modified_time":"2026-03-03T15:38:15+00:00","og_image":[{"width":815,"height":350,"url":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png","type":"image\/png"}],"author":"Federica","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@CSP_live","twitter_site":"@CSP_live","twitter_misc":{"Scritto da":"Federica","Tempo di lettura stimato":"5 minuti"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/"},"author":{"name":"Federica","@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#\/schema\/person\/b7d5451541c25c82f29c5be1e78456b2"},"headline":"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore","datePublished":"2026-03-03T15:16:48+00:00","dateModified":"2026-03-03T15:38:15+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/"},"wordCount":943,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png","keywords":["creazione di reti solide","innovazione","nuove generazioni","opportunit\u00e0","sviluppo organizzativo","sviluppo sostenibile"],"articleSection":["News"],"inLanguage":"it-IT"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/","url":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/","name":"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore - Fondazione Compagnia di San Paolo","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png","datePublished":"2026-03-03T15:16:48+00:00","dateModified":"2026-03-03T15:38:15+00:00","description":"Un\u2019azione che rafforza l\u2019impegno della Fondazione a supporto dello sviluppo organizzativa degli enti del Terzo settore.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#breadcrumb"},"inLanguage":"it-IT","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"it-IT","@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png","contentUrl":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/CSP_Linee-Guida-per-lo-Sviluppo-Organizzativo-2026_815x350.png","width":815,"height":350},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/news\/al-via-le-linee-guida-per-lo-sviluppo-organizzativo-del-terzo-settore\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Al via le Linee guida per lo sviluppo organizzativo del Terzo settore"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#website","url":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/","name":"Fondazione Compagnia di San Paolo","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"it-IT"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#organization","name":"Fondazione Compagnia di San Paolo","url":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"it-IT","@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/logo.svg","contentUrl":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/wp-content\/uploads\/logo.svg","width":769,"height":323,"caption":"Fondazione Compagnia di San Paolo"},"image":{"@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/CompagniaDiSanPaolo","https:\/\/x.com\/CSP_live","http:\/\/instagram.com\/compagniadisanpaolo?ref=badge","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/compagnia-di-san-paolo","https:\/\/www.youtube.com\/user\/compagniadisanpaolo","https:\/\/it.wikipedia.org\/wiki\/Compagnia_di_San_Paolo"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/#\/schema\/person\/b7d5451541c25c82f29c5be1e78456b2","name":"Federica","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"it-IT","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b5698fa13ac389b1f1fb1263a4626e219d853d7ccf112e854aea8c9c087d24ae?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b5698fa13ac389b1f1fb1263a4626e219d853d7ccf112e854aea8c9c087d24ae?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b5698fa13ac389b1f1fb1263a4626e219d853d7ccf112e854aea8c9c087d24ae?s=96&d=mm&r=g","caption":"Federica"}}]}},"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/42170","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=42170"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/42170\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":42238,"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/42170\/revisions\/42238"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media\/42139"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=42170"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=42170"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=42170"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}