{"id":161,"date":"2020-04-14T01:39:51","date_gmt":"2020-04-13T23:39:51","guid":{"rendered":"http:\/\/206.189.118.163\/?page_id=161"},"modified":"2026-01-07T15:49:47","modified_gmt":"2026-01-07T14:49:47","slug":"struttura","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.compagniadisanpaolo.it\/it\/fondazione\/struttura\/","title":{"rendered":"Struttura"},"content":{"rendered":"
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Segretario Generale<\/h2>\n
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Il Segretario Generale\u00a0\u00e8 nominato dal Comitato di Gestione<\/strong>. \u00c8 a\u00a0capo della struttura operativa<\/strong> della Fondazione.<\/p>\n<\/div>\n

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Direzione Governance<\/h2>\n
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Comprende la Segreteria degli Organi<\/strong>, la Comunicazione<\/strong>, gli Studi<\/strong> e le Segreterie del Presidente e del Segretario Generale<\/strong>. \u00c8 il riferimento per il supporto nelle relazioni istituzionali della Fondazione<\/strong>. Le sono affidati i progetti di valenza istituzionale di riqualificazione della Cavallerizza Reale e dei servizi di filantropia a disposizione dei donatori privati (PAAS).<\/p>\n<\/div>\n

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Comunicazione<\/h2>\n
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Cura la\u00a0comunicazione esterna e interna<\/strong>, oltre a gestire gli\u00a0eventi istituzionali<\/strong> organizzati e\/o sostenuti dalla Fondazione Compagnia di San Paolo.<\/p>\n<\/div>\n

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Direzione Learning<\/h2>\n
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Presidia e coordina il processo di acquisizione ed elaborazione dei dati<\/strong> al fine di monitorare e valutare l\u2019impatto delle proprie policy, di sviluppare approcci e metodologie<\/strong> che consentano di assumere decisioni informate e basate sull\u2019evidenza, coerentemente con la definizione di Learning Organization. Coordina l\u2019avvio di progetti complessi e supervisiona progetti multisettoriali<\/strong>\u00a0con competenze trasversali di\u00a0innovazione e integrazione. Presidia inoltre il processo relativo alla predisposizione dei documenti programmatici e istituzionali.<\/p>\n<\/div>\n

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Direzione Operations<\/h2>\n
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Presidia e coordina gli aspetti amministrativi e organizzativi<\/strong> della Fondazione, garantendo l\u2019efficienza dell\u2019intera struttura rispetto agli obiettivi strategici, promuovendo una cultura organizzativa orientata al miglioramento continuo<\/strong> e collaborando alla concretizzazione dell\u2019approccio trust-based<\/strong>. Assicura l\u2019aderenza alle normative vigenti, la trasparenza e il rispetto dei processi e la valorizzazione delle risorse umane. Gestisce inoltre i rapporti con la societ\u00e0 consortile PR.I.S.MA<\/strong> \u2013 Progetti Innovazione Soluzioni Management S.c.r.l<\/p>\n<\/div>\n

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Direzione Finanza<\/h2>\n
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Presidia le partecipazioni societarie<\/strong>, l\u2019attuazione delle decisioni assunte nell\u2019ambito del processo d\u2019investimento<\/strong> del portafoglio strategico<\/strong> e del portafoglio diversificato<\/strong>, nonch\u00e9 il monitoraggio<\/strong>, anche in ottica ESG, e le analisi<\/strong> connesse all\u2019investimento del patrimonio.<\/p>\n<\/div>\n

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Obiettivo Cultura<\/h2>\n\t

Arte, Patrimonio, Partecipazione.\n\t
Immaginiamo il futuro<\/h3>\n\t \n\t Scopri di pi\u00f9<\/a>\n\t<\/div>\n <\/div>\n\n
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\n\t missioni\n\t <\/h3>\n\t